Zbierz wartościowe informacje od osób, które zakończyły naukę w Twojej szkole.
Ankiety dla absolwentów dają wartościowe informacje na temat skuteczności edukacji w danej placówce. Przede wszystkim absolwent może spojrzeć obiektywnie na czas spędzony w szkole i wyrazić wartościową opinię. Z drugiej strony wiedza o losach absolwentów może okazać się istotna przy decyzjach podejmowanych przez szkołę.
Zachowaj anonimowość
Przeprowadzaj ankiety z zachowaniem anonimowości uczniów, którzy je wypełniają. Odpowiedzi będą wtedy bardziej wartościowe.
Zbieraj odpowiedzi gdzie chcesz
Ankiety mogą być wypełniane w dowolnym miejscu, można to zrobić na komputerze, telefonie lub tablecie.
Bezpieczeństwo i zgodność RODO
Przykładamy szczególną wagę do względów bezpieczeństwa przetwarzanych danych. Zbieranie danych za pomocą naszego serwisu spełnia wymogi RODO.
W ankiecie dla absolwentów warto spytać wypełniających o ocenę warunków w szkole, ocenę kadry nauczycielskiej, zajęć dodatkowych oraz o swobodne skomentowanie doświadczeń związanych z nauką. Dodatkowo warto też spytać o dalsze losy absolwenta oraz ich plany na przyszłość.
Ankietę dla absolwentów można udostępniać na wiele sposobów, najbardziej skuteczną jest wysyłka zaproszenia do udziału w ankiecie na adres e-mail. Ponadto można umieścić link lub całą ankietę na stronie internetowej szkoły.
W przypadku ankiety dla absolwentów pierwszą ankietę lepiej wysłać wcześniej niż później. Pierwsza ankieta nie powie wiele o losach uczniów, lecz może dać ciekawe uwagi na temat funkcjonowania szkoły. Kolejna ankieta może już poruszać temat losów absolwentów i być wysłana nawet po kilku latach po skończeniu szkoły.
Tak, badanie anonimowe powala uzyskać bardziej szczere odpowiedzi. Dodatkowo można zadbać o anonimowość odpowiedzi, przy czym mając pewność, że jedna osoba może odpowiedzieć na ankietę tylko raz.
’’interankiety idealnie wspierają nasze procesy rekrutacyjne oraz komunikację wewnątrz firmy.’’
Całkowicie zautomatyzowaliśmy przeprowadzanie ankiet satysfakcji klienta
Ankiety rekrutacyjne skróciły proces rekrutacji o 40%
Ankiety pomagają nam w szybkiej i skutecznej komunikacji z pracownikami
Jest to bardzo łatwe i w każdym momencie możesz liczyć na nasze wsparcie.