Sukces każdej organizacji ściśle wiąże się z zaangażowaniem pracowników. To oni są kluczowym czynnikiem determinującym efektywność, innowacyjność i poziom satysfakcji… Czytaj dalej Najlepsze strategie zaangażowania pracowników i jak je wdrożyć
Karolina Konopka
Customer support manager
Zatrudnienie nowych pracowników wymaga więcej niż tylko namówienia ich do podpisania umowy o pracę. Musisz zapoznać ich ze swoją firmą,… Czytaj dalej Proces onboardingu – najważniejsze etapy
Karolina Konopka
Customer support manager
Niektórzy pracownicy mogą nie czuć się komfortowo, wyrażając swoje opinie w sposób jawny, ze strachu przed konsekwencjami lub etykietą stanowiącą… Czytaj dalej Anonimowe opinie pracowników: Najlepsze metody i narzędzia
Karolina Konopka
Customer support manager
W temacie zaangażowania pracowników bezpiecznie można stwierdzić, że najbardziej zaangażowani pracownicy są najszczęśliwsi, najbardziej produktywni. Dlatego tak ważne jest, aby… Czytaj dalej Jak stworzyć badanie zaangażowania pracowników
Karolina Konopka
Customer support manager
Przedsiębiorstwa, które inwestują odpowiednią ilość czasu i wysiłku w wdrożenie kompleksowych i współpracujących doświadczeń związanych z przyjmowaniem pracowników, osiągają wyższy… Czytaj dalej Wprowadzenie nowego pracownika: Jakie są koszty onboardingu
Karolina Konopka
Customer support manager
Mapowanie doświadczeń pracowników, znane również jako Employee Journey Map, to strategiczne narzędzie, które pomaga organizacjom zrozumieć całą ścieżkę, jaką pracownik… Czytaj dalej Employee journey map – czym jest mapowanie doświadczeń pracowników?
Karolina Konopka
Customer support manager